Gotowy rozpocząć z Nami współpracę?

Niezależnie od tego, czy jesteś firmą z listy Fortune 500, czy nowym startupem - otrzymasz zespół ekspertów i specjalistów, którzy będą dostosowani do Twoich potrzeb i poprowadzą Cię przez postęp technologiczny.

Click or drag files to this area to upload. You can upload up to 5 files.
Wspierane Formaty: .pdf, .doc, .docx, .rtf, .jpg, .jpeg, .png, maksymalny rozmiar 5 MB
lub skontaktuj się z nami za pomocą contact@fingoweb.com

Zaufało Nam wielu

Dane osobowe

Gotowy, aby dołączyć do zespołu Fingoweb? Wypełnij formularz i kliknij przycisk 'Aplikuj'!

Click or drag files to this area to upload. You can upload up to 5 files.
Wspierane Formaty: .pdf, .doc, .docx, .rtf, .jpg, .jpeg, .png, maksymalny rozmiar 5 MB
lub skontaktuj się z nami bezpośrednio pod kariera@fingoweb.com

Nasz proces rekrutacyjny:

recruitment icon
01. CV

Ty wysyłasz CV.

recruitment icon
02. Rozmowa

Po pozytywnej weryfikacji dokumentów, zapraszamy Cię na rozmowę w formie videokonferencji.

recruitment icon
03. Wideokonferencja

Następnie z wybranymi kandydatami prowadzimy rozmowę główną w formie wideokonferencji.

recruitment icon
04. Współpraca

Otrzymujesz od nas informację zwrotną, jeśli informacja zwrotna jest pozytywna - rozpoczynamy współpracę.

Junior Project Manager

Junior Project Manager to osoba zdobywająca swoje pierwsze doświadczenia w zakresie zarządzania projektami. Pod okiem bardziej doświadczonych managerów organizuje i monitoruje pracę zespołu, przygotowuje harmonogramy i czuwa nad skuteczną realizacją projektu. Dzięki skutecznej komunikacji i współpracy z zespołem oraz klientami prowadzi sukcesywnie coraz bardziej złożone projekty.

Na jakie kompetencje i umiejętności zwrócimy uwagę?

  • dobra organizacja pracy: umiejętność planowania i koordynacji działań, terminowość, dokładność i skrupulatność,

  • bardzo dobra znajomość języka polskiego i angielskiego w mowie i piśmie,

  • umiejętność współpracy w zespole,

  • umiejętność analizy danych,

  • komunikatywność,

  • elastyczność w sytuacji zmiany,

  • samodzielność,

  • zaangażowanie,

  • proaktywność,

  • podstawowa znajomość zasad zarządzania projektem,

  • podstawowa wiedza w obszarze rozwoju oprogramowania i infrastruktury IT,

  • chęć do nauki i rozwoju - pod okiem doświadczonych project managerów nauczymy Cię dużo i szybko!

Czym charakteryzuje się idealny Project Manager, którego szukamy?

  • doświadczeniem min. 1 roku w pracy w IT lub w innej branży jako team leader,

  • wykształceniem wyższym lub jest w trakcie studiów (mile widziane z zakresu IT),

  • swobodą komunikacji w języku polskim i angielskim (min. poziom znajomości: B2), umiejętnością budowania relacji,

  • rzetelnością i łatwością planowania pracy swojej i innych,

  • doświadczeniem w zarządzaniu budżetem, zakresem i harmonogramem projektów,

  • znajomością zasad i metodologii zarządzania projektami np. Agile,

  • znajomością oprogramowania do zarządzania projektami/zadaniami, np. Jira, Asana,

  • łatwością działania w dynamicznym środowisku pracy,

  • odwagą w realizacji ambitnych projektów.

Jaki będzie zakres Twoich zadań?

  • koordynacja ciekawych, innowacyjnych projektów technologicznych,

  • wstępne zbieranie wymagań,

  • współpraca z zespołami developerów, designerów i testerów,

  • monitorowanie realizacji harmonogramu,

  • kontrola budżetów projektów,

  • planowanie dostępności potrzebnych specjalistów oraz nadzorowanie czasu pracy zespołu,

  • raportowanie,

  • wsparcie w budowaniu i utrzymywaniu relacji z klientami,

  • wsparcie w procesie wdrażania nowych systemów,

  • współpraca z innymi działami firmy i zarządem.

Co Ci oferujemy?

  • pracę w pełnym wymiarze czasu,

  • 20/26 dni płatnego urlopu,

  • możliwość rozwoju i pracę w wielu ciekawych projektach - w miarę zdobywanego doświadczenia,

  • pracę w biurze w Krakowie lub pracę hybrydową - decyzja należy do Ciebie,

  • współpracę na zasadach B2B (jednak nie wykluczamy innej formy),

  • cyklicznie szkolenia wewnętrzne,

  • wsparcie doświadczonych Project Managerów

  • lekcje języka angielskiego,

  • dostęp do programu MultiSport,

  • możliwość gry w firmowej drużynie sportowej (liga FLS),

  • imprezy integracyjne i miłą atmosferę w zespole nastawionym na rozwój,

  • elastyczne godziny pracy,

  • możliwość parkowania w okolicy biura, w centrum miasta, poza strefą płatnego parkowania,

  • wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia.

Nasz proces rekrutacyjny:

recruitment icon
01. CV

Ty wysyłasz CV.

recruitment icon
02. Rozmowa

Po pozytywnej weryfikacji dokumentów, zapraszamy Cię na rozmowę w formie videokonferencji.

recruitment icon
03. Wideokonferencja

Następnie z wybranymi kandydatami prowadzimy rozmowę główną w formie wideokonferencji.

recruitment icon
04. Współpraca

Otrzymujesz od nas informację zwrotną, jeśli informacja zwrotna jest pozytywna - rozpoczynamy współpracę.

Przesyłając swoje CV, wyrażasz zgodę na przetwarzanie danych osobowych przez FINGOWEB sp. z o.o. z siedzibą w Krakowie w celu przeprowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych. Przysługuje Ci prawo dostępu do danych, prawo żądania ich sprostowania, ich usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania, przeniesienia danych i wycofania zgody, której udzieliłeś, prawo wniesienia sprzeciwu, a także skargi do organu nadzorczego. Szczegółowe informacje na temat przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz w klauzuli informacyjnej.